Vårt konsept i forhold til bedrifter bygger på en filosofien at vi, i samarbeid med bedriften, skal sørge for å få de ansatte i bedre form slik sykefraværet går ned og trivselen blant de ansatte øker.
Vi er motstander av bedriftssalg som ensidig går på å tilby bedriftene en slags kvantumsrabatt. Vi vet at bedriftene når alt kommer til alt er mest opptatt av den fysiske og psykiske helsen til de ansatte, og at dette er mye viktigere for bedriften enn om den ansatte sparer noen kroner pr måned.
Vi tror at bedriftene er mer opptatt av hva vi kan tilby deres ansatte og hvordan vi kan følge dem opp slik at de kommer i bedre form. Resultatene bestemmer, og da er de også villig til å betale hva det koster.
Når det gjelder hvem som skal betale hva, mener vi at det er uheldig at bedriften betaler hele månedspremien for sine ansatte. Vi har erfart at dersom trening er gratis så mister det også sin verdi. I så fall er det bare den gruppen som uansett ville ha trent som trener. Da er det bedre at bedriften er med og sponser noe av månedsbetalingen, men aldri mer enn halvparten.